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幼稚園教諭の求人には、転職先や仕事内容など様々なものがありますが、中には宗教を持った幼稚園や、モンテッソリーやシュタイナー、フレーベルなどの教育方針に基づいて教育を行っている幼稚園もあります。こういった幼稚園による幼稚園教諭の求人には多少の特徴や条件が含まれることがあります。
フレーベルの教育方針を持った幼稚園は、キリスト教系の幼稚園に多くあります。キリスト教系の幼稚園は、幼稚園がキリスト教の宗教を持っている場合と、教会の付属の幼稚園である場合の2通りがあります。キリスト教系の幼稚園では、年間行事の中にキリスト教系の行事が含まれることや、日ごろの保育の中でも、食事の前にお祈りをしたりすることもあります。教会付属の幼稚園では、毎週もしくは月に1度など、日曜日に付属の教会の礼拝に出席しなくてはいけない場合もあります。
キリスト教系の幼稚園では、フレーベルの教育方針に沿って保育を進めている園が多くありますが、特別な資格や知識は必要なく、幼稚園の教育方針に沿って保育を進めていく事になります。
モンテッソリー系の幼稚園は、モンテッソリーの教育方針に沿って保育が進められており、他の園とは違う部分が多くあります。モンテッソリー教育は、モンテッソリーの玩具を使って保育を進めていく事から、知識とスキルが必要になります。モンテッソリー幼稚園の求人には、モンテッソリーの資格、もしくは経験が必要になることも多いようです。中には未経験歓迎のモンテッソリーの幼稚園による幼稚園教諭の求人もありますが、未経験歓迎の場合でも、実際に仕事をしながらモンテッソリーの教育方法について学んでいくことが必要になります。
シュタイナーの教育方針に沿って保育が進められている園でもモンテッソリー教育と同じように、シュタイナー教育のための知識が必要になります。モンテッソリー教育とシュタイナー教育は、同じように理解されることもありますが、モンテッソリー教育は、現実的なものの理解を主体としており、シュタイナー教育は想像力を広げる教育方針に沿って保育が進められていきます。
保育の現場で働いている人の中には、モンテッソリー教育もシュタイナー教育も、資格はないけれど、興味があるという人もいるでしょう。学校に通って資格を取るためには時間も費用もかかりますが、未経験歓迎でも働くことができる求人を見つけ、実際に働くことでモンテッソリー教育やシュタイナー教育のスキルを身に着けるというのも、幼稚園教諭としてのスキルアップの手段のひとつです。
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